关于为陇南市职工落实育儿假的请求

信件编号：	20260729003	来信时间：	2026-07-29 22:51
信件类型：	我要建议	姓名：	*****
内容：	尊敬的市长您好！我是一名3岁以下幼儿的家长，也是本市的一名普通职工。首先非常感谢市政府在优化生育环境、完善配套支持政策上的持续努力。《甘肃省人口与计划生育条例》中规定的育儿假，对我们这样的双职工家庭来说，无疑是极大的关怀。在实际生活中，我观察到身边不少有同龄孩子的同事、朋友，因为担心影响绩效考核或单位工作安排，往往“不敢休”“不能休”，导致这项暖心政策在执行层面略显滞后。我们非常理解各单位在人员调配和业务运转上的难处，但也期盼这份法定的亲子时光能真正走进现实。因此，冒昧建议相关部门能否进一步加强政策宣导，细化育儿假的适用与保障机制，消除职工的休假顾虑，让好政策真正惠及每一个有需要的家庭。这不仅能缓解育儿压力，更能提升市民的幸福感与归属感。感谢您在百忙之中倾听基层心声，盼复。
答复情况：	答复单位：甘肃省陇南市人力资源和社会保障局答复时间：2026-08-03 16:12 答复意见：网友: 您好！7月29日，您在陇南市人民政府门户网站中留言，反映陇南市职工落实育儿假的问题，现答复如下：感谢您对我市职工权益保障工作的关注和建言。您提到的育儿假“不敢休、不能休”的现实困扰，我们感同身受，也高度重视。3岁以下婴幼儿父母享受育儿假，是《甘肃省人口与计划生育条例》明确的法定权益。针对政策落地的堵点问题，我局将会同有关部门进一步加强政策宣传、完善配套机制，兼顾单位用工实际与职工休假需求，推动暖心政策真正惠及每个家庭。职工若遇育儿假权益被侵害，可向属地人社部门投诉，我们将依法依规核查处理。再次感谢您的宝贵建议，祝您工作顺利、阖家安康！陇南市人力资源和社会保障局 2026年8月3日